通过劳务派遣进入事业单位的人,最后都怎么样了?

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freshfish 发表于 2023-8-9 23:01:03|来自:中国 | 显示全部楼层 |阅读模式
本人今年7月份,通过劳务派遣进到事业单位,被告知工作表现优秀的话,2年以后有机会转成正式职工,但这2年没有住房公积金,你们说我该坚持吗?
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glayivan 发表于 2023-8-9 23:01:37|来自:中国 | 显示全部楼层
这都画的什么印度飞饼,哪里有什么劳务派遣转事业编的美事,2年后有机会转为劳务派遣公司的正式劳务派遣人员吧。
xchenxjiex 发表于 2023-8-9 23:02:33|来自:中国 | 显示全部楼层
表现优秀?转为正式职工?建议这位题主了解一下我国“逢考必进”的政策,不是不可能,是根本不可能。在我有限的职业生涯里,只见过俩个转过编制的,一个现在在人大开会,各种荣誉傍身;另外一个老爸因公殉职,自己从小就少了爹。而且这两个不是公务员,也不是事业编,而是财政控编。干一样的活,但是工资少一半,也没啥晋升空间,优点是不会开除。
这边的建议是,别吃领导的大饼,如果真的要进去的话,抓紧时间看书,好好复习公务员和事业单位考试,赶在三十五岁之前提桶跑路。当然,如果你家里很有钱,就是想找一份工作,和下个阶层的人有些共同语言,那当我没说。毕竟,有钱人到哪都能活得很幸福,你这个朋友我交定了。
还有就是,别被安逸的生活迷惑了,有编制才是自己人,没编制就是外面拉活的小孩,舒服是一时的,万一有啥改革,你这个岗位能不能保住就俩说了。
flyren 发表于 2023-8-9 23:03:31|来自:中国 | 显示全部楼层
有点追求的早早辞职,没追求的就一天天混呗,运气好点的能混到退休,运气不好的赶上机构改革、行政区划调整、裁撤冗员......直接失业。
题主真是,图样图森破...
姑且不说劳务派遣理论上和用人单位半毛钱关系都没有,就一个“工作表现优秀,2年以后有机会转正”的最终解释权就能淦的你找不着北!
第一,如何界定“工作表现优秀”老板一言堂,还是MZ测评,积分考核,会上打票?即便是有量化标准,不同岗位得分的难易程度也是不一样的,你如何保证自己能被分配到,“少出力,多拿分”的岗位?
第二,两年后“转正”,这个“正”是指合同制、备案制、自筹、差额还是全额?两年后给你整个人事代理,有意义吗?
第三,“优秀转正”政策是某个人口头承诺,还是有文件?若是口头承诺,两年后他不认、调走、意外...你怎么办?若有文,你是否看过原文,哪级机关下发,有无“转正”附加条款?
第四,“有机会转正”,究竟是多大的机会?0.00001%-99.99999%都属于“有机会”范畴,你长这么大自己啥运势心里没点数吗?真有这大运直接参加公务员考试蒙上岸不好吗?
为什么有的人裸考公务员就能上岸?第五,事业单位的大趋势“多省联考、逢进必考”,在当下地方财力吃紧的大背景下,想塞进去个人需要一把签字,拿出手机打开前置摄像头问问自己干两年苦力就能换下半生稳定的事能轮到你吗?
第六,打开你所在地方人社网站“通知公告”栏看看是不是很多年没有招过“非编正式工”了,再看看你将要入职的单位这类人员都是什么来路,自己能不能转心理就有数了。
第七,你看看这批劳务派遣里面有没有“子弟”,如果没有那说明“转正”就是个实实在在的大饼,懂行的都不来,如果有很多,那说明从你们入职的那一天起,转正的名额就定了。
.........


这么明显的饼...你居然纠结的是公积金,真能解决编制倒贴工资都行。
编外的打法不是谁都能玩的,关键还是要看家庭实力,你一介布衣脸比兜干净,除了挑皇亲国戚挑剩下的岗位之外,就是获得一个“中天悬饼”的buff,除此之外没有任何实惠,我见过十年老辅警每天笑呵呵开着宝马去上班,也见过两年就坚持不下去的年轻人悔不当初。
这让我想起了高中班主任的一句话“不要看人家逃学就以为你也能逃,人家毕业家人给安排澳大利亚本硕连读,回来走人才引进,你能吗?”
踏踏实实学习考来的编制才靠谱!
我上岸后整理收集了公考类好用的资料(亲测好用长期更新),包括但不限于以下内容,均收录在下方卡片冲无偿分享。
爱分享的小强:上岸师兄亲测公考秘籍(从零到上岸)
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cnfsonxxx 发表于 2023-8-9 23:03:36|来自:中国 | 显示全部楼层
某事业单位,零几年的时候招了第一批劳务派遣,12人。
其中2人死磕考公,考了本市公务员,另有1人考了事业编,这3人算是成功上岸的。
另外有3个人先后离职,其中1人是离职回家继承家族产业。
余下的6人一直在单位,如今算来已经有十几年了。
像有的人在回答里说的一样,留在单位的6人在十多年的工作时间里,或多或少享受到单位的一些资源和人脉,比如在按学位房上学之前,有人通过领导的协调,上了本地比较好的小学中学等。
但是,尽管6人在单位服务了十几年,现在从事的依然还是基础性的工作,而且职务职位上基本没有上升的空间。
收入上,尽管每年都有一定的增幅,但不大,只能说还过得去。
我和这个单位领导聊天的时候,聊到这些人,领导的评价是:觉得他们挺亏的。
不过,和题主相比,至少他们有公积金。就我知道的,其他几个单位的劳务派遣,都是有公积金的。
我觉得这一点比较坑,没有住房公积金,意味着不能公积金贷款。
说是劳务派遣的2年没有公积金,工作表现优秀的话,2年以后有机会转为正式职工。
关于“工作表现优秀”,这是一个主观判断,与你的工作情况有一定关系,但没有决定性关系。
到时候组织一个考核组,对你的2年表现进行打分,考核组说你行你就行,说你不行你就不行。这个没法作准。
关于“有机会”,对这个的理解差异就更大了,就我了解的,可能的情况就有两种:
一是2年后,对所有刚满2年的人进行考核,考核确定为优秀的转为正式职工。
二是2年后,就具备了转为正式职工的资格,根据每年的转正指标,所有具备资格的人一起竞争转正指标。
对于第一种情况,每个人都有一次被考核的机会;对于第二种情况,可能只是有机会,但工作多年都不一定有被考核的机会。
无论是哪种情况,转正都很难。
你想啊,既然单位招劳务派遣,想必不止你一个人,劳务派遣转正式,对谁来说都是香馍馍,有多少人盯着啊,凭啥就能轮到你?
关于事业单位劳务派遣转为正式职工,对于逢进必考的事业单位来说,不可能。
有人说可以人才引进啊,但是你既然能满足人才引进条件,干吗是劳务派遣呢,说不过去的。
如果真有劳务派遣能转正式,大概率是转为事业单位的合同制员工,即与事业单位签订聘用合同的员工,不是事业编制。
这个就要看单位有没有这种编制形式存在了,还要看有没有劳务派遣转正式的机制,不是所有的事业单位都有。
当然,也有可能因为一些特殊情况,单位暂时招不了正式工,用招劳务派遣来过渡,2年后大部分都能转正式。
你已经在单位待了大半年,相关情况应该已经有了了解。如果是因为特殊原因,可以坚持;如果是我理解的只是有机会,那还是要根据你的自身情况做决定。
假若你想过体制内的稳定的生活,完全可以借在事业单位做劳务派遣的时间,死磕考公考编,最不济也有事业单位劳务派遣保底;
假若你想过市场化的充满竞争的生活,那就别做劳务派遣,趁早出来投入竞争。
以上,希望对你有帮助。
我是 @老白主任
从国企基层做起,干过技术,做过行政,管过党务,熟悉国企的大情小事。关注我,带你少走几年弯路。
pbk8495 发表于 2023-8-9 23:04:36|来自:中国 | 显示全部楼层
我可以很认真地告诉你,没有深厚的背景就只能靠自己备考努力了,劝你一句,尽人事,知天命吧。相信只要你好好努力的话还是有可能上岸成功的,我是19年上岸成功的,毕业之后找工作也是屡屡碰壁,好点的公司都要985211毕业的,而我只不过是一个普通的本科生,后来思虑再三,就想着,还是回家备考事业单位吧,经过在家全职备考了两个月以后成功上岸,下面我来简单地分享一下我的备考经验吧,希望可以帮助到大家。
我报考的岗位是行政岗,考试的单位考的科目是公基和申论,我将从这两科来分享经验了,干货请看下面啦~

  • 公基备考使用资料
  • 基础类
复习公基基础类的教材我选择的是中公公共基础知识,这本教材无论是从教材上来说还是内容都是很丰富的,说到公考大家立马想起来的就是中公这个大品牌了。中公公共基础教材整体排版上整洁清晰,知识点的重点和难点也用深颜色字体标注出来了,看书寻找知识点的时候可以说是很方便的了,知识点的分析也很透彻的,公基的每个考试的模块都有细致的知识框架,学习知识点还是很容易就看懂的,用它学习公基的基础知识点简直就是最合适不过的了,就是教材内容太多,自己学习的话一时是记不完的,所以还是需要搭配视频课来学习。




  • 进阶类
进阶学习的时候我选择了秦叶事考红宝课来帮助我记忆知识点,秦叶老师讲课并不像其它视频课老师一样照本宣科,而是会举例子来帮助我们理解知识点,比如法律的一些概念什么的,他会举有关的法律案件的案例来深入讲解,这样以来原本抽象的概念就变得容易理解多了,记忆起来也不难了。我看书都弄不懂的知识点(如法律模块)在听了秦叶老师的讲解以后我就明白了,对于像我这样记忆力差的小伙伴一定要认真跟着秦叶老师学。
虽然说这个课程帮助记忆的效果很好,但是也并不意味着学完课程以后就不用刷题了,看课程学习基础然后再去做题巩固记忆的效果才会更佳。




  • 刷题必备
习题我用的是中公公基历年真题,真题的质量度高,题型种类也多,最主要的题型也很丰富,也是分模块设计的,在做题的时候可以针对自己不擅长的薄弱的地方去做,题的答案解析也是很详细的,都是结合着例题讲解得,考查的知识点也会一一列出来帮助理解题中的重难点的,可以说公基刷题有中公公基6000题就能搞定了,毕竟资料在精不在多啊,但是就算是题型质量度高,也还是需要自己亲自做才能出效果的啊。




  • 公基高效备考方法
★★★★公基,得选择题者得天下。
★★★入门阶段,跟着秦叶事考红宝课学习。放弃其它的网课,只看这个课程就够了,它是帮助记忆效果最明显的课程。复习可以先在中公教材上跟着做笔记,标注那些是选择题考点,哪些是问答题考点~至于教材上标注的重点部分,自己可以准备一个笔记本抄下来有空没空的时候自己看一看,遇到课上不懂的地方,翻到教材相应处查阅最完整的说法(没必要对着教材的解释学),看完课程学习完以后公基的知识点也就记住一个大概了。


★★巩固阶段,不要再听课了。对着中公公基教材自己复习,默记选择题考点,必要时弄个笔记本整理易混的知识(尤其哲学和毛中特部分!!!)然后搭配做中公公基历年真题。
★★★刷题阶段,做中公公基历年真题的时候一定要认真。如果时间充足,一定要多做几遍。接着讲一下,公基主观题的复习办法。
➤公基主观题备考技巧
✔公基的主观题的问题主要要求考生谈谈对某一事件的看法或评价,因此,只要在答题中把握住基本的解题思路和一些重点的分析方法,就能较好地把握此类题目,进而能够把握全局,赢得考试的胜利。
✔秘诀一:六字方针:原因+影响+对策
✔秘诀二:两大分析法:主体分析法和五维度分析法
这里的主体分析法主要是给考生提供一种想问题的思路和切入点,一般情况下,和一个事件相关的主体主要分为宏观的国家,中观的组织,学校,企业,社会等,微观的涉及个人,家庭等,而五维度分析法则是指法律法规、制度机制、监管执行、要素投入、观念素质。这五个维度既可以用来分析某一个恶性事件产生的原因,也可以用来提出相应的对策或措施。五维度是内容上的的补充和拓展,考生务必要把握这个分析方法。



对于一个恶性事件,我们可以用六字方针的原因/影响+对策的组合方式来答题,如问题“谈谈你对中国式过马路的看法?” 我们可以分析产生中国式过马路的原因或影响,或者是两者都阐释,然后再提出相应的解决对策;对于一个良性事件,我们则偏向于使用积极影响+对策(贯彻/推广),如谈谈你对国家鼓励大学生下基层的看法?对于中性事件,我们可以用好(积极性/意义)+不好(消极性/危害)+更好(对策)这个思路来加以阐释和论证。
✔事业单位考试公共基础知识主观题答题技巧
➤1、回答分析题的具体要求
政治分析题在选材上大都以现实问题来立意,问题都是直接从试题的材料或情境中直接引出的,而试题的材料或情境,有相当一部分来源于当年国内外政治、经济、社会生活的现实问题。因此,对考生的要求是在对题目设问进行理解的基础上,对试题的主题、情境、设问进行综合分析,在分析的基础上确定试题对应的知识和原理出于何处,进而运用考生自己的逻辑分析能力,有条理地组织语言来回答这些问题。
总之,考生应具备的相关技能包括:①运用有关原理,解释和论证某种观点,辨明理论是非。②运用马克思主义的立场、观点和方法,比较和分析有关社会现象或实际问题。③结合特定的历史条件或国际、国内政治经济和社会生活背景,认识和评价有关理论问题和实际问题。


➤2、回答分析题的具体步骤
①分析题难度是所有题型中难度最大的,而分析题中最难的是马克思基本原理。考生平时在复习中,应该多研究和练习一下真题这部分内容,提高分析和解决问题的能力。②回答分析题前,首先要看分析题材料后面的问题,然后带着问题去阅读材料。一般材料里往往隐含着很多对回答问题有用的信息,只不过比较零碎,需要考生去理解和分析,归纳和总结。③作答前,最好先在草稿纸上列上尽可能多的、与题目相关的知识点的关键词,然后根据这些知识点的关键词,结合题目中的材料在试卷上适当地引申发挥。

  • 申论使用资料
基础类:中公精选范文100例
辅助类:半月谈杂志
公文写作,顾名思义,重点就在于写作上了,写作自己复习是没有方向的。所以在备考的时候我们要选好一本基础参考的教材,中公写作范文100例这本资料上的范文类型丰富题材多样的,不管是什么类型的文章都能在这本资料上找到,而且从立意上来说是很有针对性的,范文的文章的题眼也是当今时下最新颖最流行的时政热点,看着它学习不仅能学习范文的写作方法和思路,还能学习借鉴它们的分析热点的方向和角度,这些是最能为我们所用的,因此用这本书当作参考教材是最合适的了。



参考教材有了,但是写作素材也是必备的了,写作素材的话最推荐半月谈杂志,它上面有很多的时下的时政热点,还有一些新闻时评供我们学习,半月谈杂志对于公考写作的巨大指导意义,它的权威性和政策性导向决定了它的参考价值是首屈一指的了。


LPRtGgmQ">《半月谈》是中宣部委托新华社主办的杂志,内容宽泛,语言精练。对于重点时事、政策的解读和评论,具有非常强的思想性、逻辑性、针对性,几乎篇篇无懈可击。此外,通俗性、实用性、可读性较强,适于学习使用。可以说,无论是论点、谋篇布局、论证、语言,都是非常好的学习范本。

  • 公文写作备考方法
➤精读《半月谈》杂志
可以说半月谈杂志在我当初备考申论的时候对我的帮助最大的。复习时建议在阅读的时候带上笔,遇到写的好的部分的时候画出来,仔细体会其论点的提炼、精彩的论述和既精辟又简练的语言。想一想,此处我会使用什么样的语言,人家用了怎样的表述?是不是自己大多是大白话,而人家的表述既有文采又在点子上,在“度”上的把握还恰到好处?
阅读的时候多读几遍,第一遍通读,第二遍勾画有价值的观点和表达很好的语言。第三遍,将所有文章的立意论点和语言分类梳理整合,最好单独用一个本子。第四遍,找几套模拟题进行写作练习,有意识地使用积累到的观点、论述方法和语句,模仿其风格,使之变为自己的东西,为我们所用。
阅读中公写作范文100例的近十年的范文
之所以把阅读范文放在第二,是因为,阅读范文可能的收获远不如半月谈,但却是一个必不可少的环节。因为,你要找差距,不可能同半月谈去比照,作者跟你不是同一个人群。而范文让你明白同一层次的考生最高一般是个什么水平,你的差距在哪儿。
差距越大,你越容易得到收获(如半月谈),但你仍不大可能达到那个水平。相比而言,还是范文更真实一些,你达到这个水平,还是可以的。学习方法,也和上面一样,仍是勾画观点语句,分类梳理,化为己用。
当然写作这块素材的收集不能那么片面,每天花一两个小时的时间去看看新闻,看看半月谈杂志,收集一些最新的时政素材。收集最新时政素材跟着新闻收集是最好的办法了。我当时除了收集素材之外还会参考那些比较优秀的范文进行仿写,写的多了,自己也就思路打开,会写作了。


➤申论写作三要素

  • 观点和立意要准确
写作的时候我们要仔细把题干读懂,弄明白这道题写作的重点是什么,然后从题干中提炼出来作文的立意点,紧扣申论模拟行政的属性,洞悉申论写作命题的形式与本质要求,最后再确立出契合命题的论点、方向。

  • 结构框架逻辑通顺,突出主题重点,论点要有理有据
文章的灵魂是思路,脉络是逻辑,掌握了因果逻辑、承接关系、递进关系、转折关系等常用的逻辑衔接,就能很熟练地诠释出要表达的思想和观点了。

  • 表达流畅,文章要有独特之处
我们知道写文章的目的是要打动读者,让读者和我们产生情感上的共鸣,也就是说我们写作的结果是要让看的人认可我们的观点,要想达到这样的目的,就要求我们除了基本的写作功底之外,要好好构思我们写文章的整体框架和内容了,只有我们的文章有亮点,有不同于别人的独特之处才能成功吸引考官的注意,这就要求我们在平时练习的时候多注意多总结的了。

  • 备考时心态崩了怎么办?
  • 复习的时候不要给自己太大的压力,制定复习计划要符合自己的实际复习情况。按照自己原本的复习节奏去复习,不要急于求成,这样稳扎稳打复习就不会觉得那么紧张,也不会有很大压力了。
  • 压力大的时候自己可以去适当运动半个小时,利用运动缓解下压力来进行及时的调节,把压力排解出来心态就会好多了。
  • 看视频课、看书看得心里面很急躁的时候就不要带着这种负面情绪继续学习了,立刻停下来起身走两步,或者听一些比较舒缓的音乐放松心情,等情绪平静之后再继续学习。
好了,我分享备考事业单位的经验到这里就结束了!希望大家能在以上内容中找到对自己有用的部分哦,只要复习的时候我们吸取别人的优秀经验然后根据自己的实际情况复习,上岸就是指日可待的事情了,听说点赞的小可爱都可以成功上岸的哦~

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