作者：知乎周瑞/星球数据派
近日，一位网友在社交平台上发出了这样的抱怨：北大硕士又怎么样？还不是一样找不到工作！该网友的吐槽在网上引起了热议，这也是2024届这个秋招季数百万毕业生求职过程真实的写照。
这位网友在网上吐槽道：
投简历就emo！别人都在谈薪，催学校出三方了，我个offer还没有！每天不是在投简历就是在面试或者笔试！
网申都投了150+了，目前能完整走到最后一面的只有拼多多，然后还一直给我泡在池子里，迟迟不给结果！上周的四个面试只收到了龙湖的结果通知，而且还是没过！最近还面了交通银行上海分行的群面，大概率也无了，主打一个重在参与 （最后环节面试官会问本科跟硕士之间是否有gap，以及会让解释gap的原因整场群面10个人我就一个，还问了哪一年出生的）但不管怎么说，人家也是给了面试机会。
现在每天都排了笔试、面试，就是没offer！大龄女生的秋招也太心酸了吧！这一波真的是反向读研，上了北大也一样找不到工作！唉！
该网友还晒出了自己申请、面试过的公司名单，基本都是热门行业的知名企业。
看了一下这名网友的背景，该女生27岁上岸北大经济学院硕士，目前已经29岁，未婚未育，从今年秋招一开始就在不停地投简历、面试，目前已经达到150多家，却连一个offer都没有，确实太心酸了！
首先，这位网友的感受非常值得理解。对于许多毕业生来说，找到一份理想的工作并非易事，尤其是在今年的市场大环境以及竞争激烈的环境下，每个人都在努力地投简历、面试、笔试，希望能够在其中脱颖而出。而那些拥有高学历的人，如这位北大硕士毕业生，他们的期望值可能更高，但面临的挑战也可能更大。
今年的就业市场可以说是“史上最难就业季”，这使得许多毕业生在求职过程中感到压力山大。尤其是在当前全球经济下行的情况下，各行各业都在缩减招聘规模，使得毕业生们面临着更加激烈的竞争。
在这个过程中，高学历的毕业生们，比如这位北大硕士毕业生，他们有着更高的期望值和更激烈的竞争压力。这些高学历的毕业生们在求职过程中往往有着更高的自我要求和期待，希望能够在职业生涯中取得更好的发展和成就。然而，现实是残酷的。
针对这位北大女硕士的求职遭遇，博主在小红书上和广大网友进行了原因探讨，321名网友对可能的原因进行了投票。
根据大家的意见，这位北大女硕士目前0 offer的原因按照得票数排名依次是以下这些原因：
1. 大龄
这位求职者是一名北大女硕士，已经29岁且未婚未育，可能已经超过了一些公司招聘的年龄限制。在当前的就业市场中，一些公司更倾向于招聘年轻的人才，对于大龄求职者来说，获得面试机会可能会更加困难。
2. 性别女
尽管法律规定不得歧视女性求职者，但一些公司在招聘时还是会受到性别偏见的影响。一些公司由于种种原因可能更愿意招聘男性员工，对于女性求职者来说，获得面试机会可能会更加困难。尤其是对于一个29岁未婚未育的女生而言，很多用人单位都会有顾虑。
3. 今年行情不好，竞争激烈
今年的就业市场相对较为严峻，很多公司都在裁员或缩减招聘计划。在竞争激烈的情况下，一些公司可能会更加挑剔；而另一方面今年的毕业生人数再创历史新高，就业机会和人才供给之间的矛盾空前。
4. 本科双非或不够好的985、211
这位求职者的本科学校可能不是非常有名，或者不属于985、211等重点高校。在招聘时，一些公司可能会更加看重求职者的本科背景，对于本科双非或不够好的985、211毕业生来说，常常处于劣势。
5. 女生自身能力问题
这位求职者作为女性，可能存在一些自身能力方面的问题，比如缺乏实习经验、技能不足等等。
6. 其他比如专业不对口等等
除了以上几个原因之外，还有一些其他因素可能影响到这位求职者获得offer的机会，比如专业不对口等等。
无论是什么原因 ，这位北大女硕士的求职经历都是2024这个秋招季众多毕业生遭遇的真实写照。在这个秋招季，许多毕业生都遭遇了类似的问题。他们面对的不仅是一个个优秀的竞争对手，还有企业对于人才需求的不断变化和提升。在这个过程中，一些毕业生因为缺乏相关经验和技能而被拒绝，而另一些毕业生则因为投递的简历石沉大海而感到失落和迷茫。
各位读者，你是怎么看待北大女硕士求职至今无offer的现象呢？你认为可能是哪些原因呢？评论区告诉我！ |
