答案：女销售不仅仅少，漂亮的也极少，不要过度相信网上的宣传以及各个短视频，这些人要不是网红，要么就是二线岗位打扮出来的。
现在的4S店不在是零几年一几年的时候，那时可是高收入，非常体面的工作，如果你还从事的是豪华品牌的，那么社会地位，不亚于公务员，出入高大上的展厅，洽谈着高质量的客户群体，自己好像都变的高贵。而现在
1， 加班。4S店每年的任务都是递增，任务量都分摊到每个销售顾问身上，而且现在4S店这么多，竞争压力极大，白天接待完客户，晚上就需要留在公司里打电话，邀约客户。没有客户就来就下不了班，每天是看着月亮走，在看着月亮来
2， 休息少。每个人都有高高的指标放在这里，即使你能接受躺平，公司却不会允许。在销量进度过慢的时候，传统的管理手段就是停休，变相的折磨你
3， 压力大。任务完不成，早会批评你，夕会辱骂你，动不动就是各种对标会议，在这种对比下，没有压力才怪，因为总有人干的比你好。
4， 收入跟不上物价。零几年的时候工资过万，现在干好了也是过万，但是十几年过去了，收入还是这么个收入，但是物价却不是这么个物价了。有很多人选择转行，去别的行业里看看。因为汽车4S店收入天花板就放在这。正常中端品牌的平均收入在5000-7000，豪华品牌的平均收入在10000-15000。
以上这么多问题，能够在行业生存下来的女销售顾问寥寥无几，即使年轻时加入了，后期也是转二线岗位或转行了。所以各位好汉，不要去4S店里就和工作人员说，找个女销售，太难了。一家4S店里女销售顾问占比不足3%，和尚团队到处都是。还是找个靠谱点的人就行
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