据中国青年报消息,此前发布的《中国企业招聘薪酬报告》显示,博士与硕士学历的招聘薪资差距明显扩大,同比去年提升9.1个百分点。
该报告由某招聘平台持续监测38个城市企业招聘而成。报告显示,薪酬变化方面,高学历门槛岗位薪资领涨:
2023年一季度,要求博士学历的岗位薪酬同比增长5.1%,硕士(-0.5%)、本科(-2.3%)、大专(-1.1%)、高中(-1.2%)则低于去年一季度,要求初中及以下学历和不限学历的岗位薪资同比分别增长1.4%和1.8%。
随着科技发展和产业升级,核心技术岗位对学历的要求进一步提升,对博士人才的需求在急速增长,博士学历门槛的岗位薪资水涨船高。
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