[网购] 我朋友拿到了拼多多的offer,有在拼多多工作的同学吗?可以给点意见吗?

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随风飘向何处 发表于 2023-8-13 09:32:42|来自:北京石景山 | 显示全部楼层 |阅读模式
我朋友刚刚大学毕业2年,211大学背景,从北京来上海发展,之前在的那家公司是上市公司,现在他比较希望进创业上升阶段的公司。他是聪明努力型的,这两年长大也非常快,超越了同龄人挺多的,做后台开发,求职欲望很强,很想跟公司的技术大牛多学点东西。
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sohosky 发表于 2023-8-13 09:33:08|来自:北京石景山 | 显示全部楼层
打广告都不舍得请好一点的公关的公司,你还指望在那里工作能有什么好下场。
期权?期权这种东西,也就骗骗刚踏入职场没见过世面但是满眼上市暴富的小年轻了。
空气的影子 发表于 2023-8-13 09:33:29|来自:北京石景山 | 显示全部楼层
已离职~
1、整体技术水平比较烂 + 管理混乱,更谈不上技术积累,
     加班文化盛行,每天瞎折腾,工作12 ~ 13小时家常便饭。
     小leader压榨别人还以为自己很牛逼,乐此不疲。
2、因为管理混乱,导致不惜牺牲员工的生活/生命,
     全年没有双休日,比996更狠, 常熬到夜里。
     但这严重的加班,却不安排入职体检,言下之意:你死了我也不care。
3、法定假日也加班,且违反国家法律,不给2倍的加班费。
包括但不限于:中秋节、国庆、五一劳动节、清明节、统统要不同程度的强制加班。
4、每月要考核绩效,一年考核12次,
      因为管理混乱,无法有效组织工作,只能强制延迟下班时间,逼着加班。
5、CEO及管理层没底线,坑员工,
    入职前各种忽悠,别人离开BAT,来了结果:强制锁定3年期权。
    ceo恬不知耻地宣布:为了让你有干劲和他共同奋斗,四年后兑现期权你才更有动力。
    这tmd得有多不要脸(本质就是想尽量压榨已经入坑的人,
     以及尽可能赖掉早期员工的期权,我用高强度的加班熬你三年,
     看看你累不累地死,要不就走)。
6、不顾员工健康,入职半年内,不允许休年假。
     要等6个月后转正才能休 每年可怜的5天年假,真奇葩。
7、官僚气氛,比大公司都要严重,因为制度与管理缺失,
制度越不完善的公司的各种小经理越不要脸。
8、有的项目Leader招人靠骗,来之前说搞各种牛逼推荐、机器学习,AI,
  结果你从大厂离职了,来了搞巨多坑的业务代码。你已经离职,随便搞你,由不得你了。

补充一句,这家公司的氛围,讲真话也很困难,就和他们卖的东西一样。
吹嘘点赞盛行,和外面的垃圾小公司一样,很恶心。

每一条都是真实的pdd,你们体会一下
zjts 发表于 2023-8-13 09:34:24|来自:北京石景山 | 显示全部楼层
蛤蛤,妈个鸡。
拿了pdd offer,一开始觉得这公司不行,加班严重,水平也low,算了算了,拒了。
后来突然上市,想到它给的期权,觉得真jr,钱还是有点多的,拿完至少200多个吧。有点后悔。
再后来前几天跟一个早几个月去pdd的哥们吃饭,哥们说pdd真jr坑,一开始说分三年拿股票,现在是三年后再能分批拿,也就是第四年才能拿25%……
hhhhh……我眼光还是准的,pdd就是个jr公司,lowb
zhuixun11 发表于 2023-8-13 09:34:51|来自:北京石景山 | 显示全部楼层
2021.2.22更新
哎,多一声叹息。
2021.11.18更新
各位朋友,拿到了offer去不去,我真的没办法给你意见了。过了这么久,我的工作也不如意,很多时候我也没得选。
2021.1.4更新
只想说快逃,快逃啊。妹子98年的,才22岁,人生才刚开始,太可惜了。


2020.10.16更新
如果你是毕业生,啥都不懂,强烈建议你去下载脉脉APP,搜索拼多多!!!
里面有拼多多内部员工的发言,足够让你全方位的了解,看完之后自己做决定,你已经是一个完全民事行为能力人了!
有问题请评论戳楼主,可继续回答。
以下为原回答。
真诚地劝各位应届生不要来、下面这张图说的很中肯。


5月17日更新
以下是之前回答的问题,有需要更多的评论区自取。
1.有小伙伴问我,运营怎么样。
统一回答:分部门。比较核心的是市场增长、直播快团团、平台运营、招商运营,属于比较前端的部门,压力比较大,其他的运营,看工作内容,偏后端的还好。建议结合自己的实际情况选择运营。
最近新增的多多买菜,公司在大力推广,所以可能会有很多在全国区域的运营岗位招聘,如果你是应届生,不要去,目前还是搭框架的阶段,比较原始,不适合初期发展,如果是社招的话自己衡量下金钱时间再打算。
2.上下班时间问题
早上11点上班,可能有些部门特殊的会9点,建议问清楚hr。下班时间看部门,不同部门不同组都不一样,早的话八点到九点。早下班的组比较少,一般都是十点十一点。十点之后打车报销。
3.为什么不建议运营?
运营的种类很多很杂乱,一些偏后端的可能会让毕业生产生流水线作业的感觉。
如果是运营,建议和hr多交流自己的工作内容,或者直接问hr要部门老大的联系方式,多了解工作是否和自己匹配,不要被管培的名头迷惑……
有其他问题可以评论,看到后会回答。
原回答:如果是技术岗,拼多多可以去。非技术岗的话,除产品外,劝诫各位不要去。

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天涯海閣 发表于 2023-8-13 09:35:07|来自:北京石景山 | 显示全部楼层
这些企业就是奔股权去的吧。看运气,上市了那就发财,如果半路公司炒了或者挂了也有可能(贾老板不就跑了)。反正民企,累积经验吧。

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